Резюме «Заместитель директора по развитию» в Ростове-на-Дону

Найдено 3 455 резюме
После регистрации будет доступно 5 961 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 19:32
45 000 Р , 38 лет , Ростов-на-Дону , Французский (Базовый)   и еще 1, , Турецкий (Базовый)   скрыть , стаж 19 лет и 7 месяцев
Директор по развитию, ИП Пелецкая Е.В., 6 месяцев (по май 2017)
Обязанности: Выстраивание эффективного взаимодействия с партнерами. Ведение ключевых клиентов и привлечение новых. Мониторинг конкурентной среды, участие в ценообразование и экономике предприятия. Бизнес - планирование, внедрение новых услуг, продвижение услуг, выполнение, контроль показателей. Общее руководство, координация работы и решение поставленных задач. Обеспечение выполнения планов продаж, поставленных руководителем. Организация обучения и повышения квалификации персонала, формирование кадрового резерва. Осуществление плановых/внеплановых встреч с клиентом (юридические и физические лица). Взаимодействие с контролирующими и регулирующими органами. Бюджетирование. Финансовая отчетность.
Обновлено в 19:10
По договоренности , 38 лет , Ростов-на-Дону , готов к переезду в Архангельск , Английский (Свободно владею) , стаж 14 лет и 4 месяца
Менеджер по развитию, АО "Тандер", 10 месяцев (по июнь 2017)
Заключение договоров на новые объекты под открытие магазинов разных форматов, сопровождение юридической документации к заключению договоров. Согласование проектов реализации расширения торговых площадей с контрагентами, контроль планов по расширению и развитию вверенной территории. В результате: разработана стратегия подписания договоров с новыми контрагентами под открытие форматов ММ, МК в целях реализации поставленных планом руководством компании. Так за период работы были представлены более 32 объектов потенциально рассматриваемых под открытие новых магазинов. контроль и координация работы подчиненных (3 человека).
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 21 июня
По договоренности , 39 лет , Ростов-на-Дону , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 10 лет и 8 месяцев
Начальник цеха, ООО Дали-Юг, 4 месяца (по настоящее время)
Обновлено 20 июня
45 000 Р , 43 года , Ростов-на-Дону , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 16 лет и 6 месяцев
Начальник административно-хозяйственного отдела, Медицинская страховая компания, 3 года и 10 месяцев (по настоящее время)
1. Обеспечивать хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние помещений, в которых расположены подразделения Общества, в соответствии с правилами и нормами. 2. Обеспечивать подразделения компании мебелью, хозяйственным инвентарем, средствами механизации труда, осуществлять наблюдения за их сохранностью и своевременным ремонтом. 3. Организовывать и контролировать оформление необходимых документов для заключения договоров аренды помещений, в которых располагается Общество и его структурные подразделения, в том числе филиалы. 4. Организовывать оформление необходимых документов для заключения договоров на оказание услуг, получение канцелярских принадлежностей, необходимых хозяйственных материалов, оборудования и инвентаря, а также обеспечивает их получение и передачу в структурные подразделения. Контролировать рациональное расходование материалов и средств, выделяемых на хозяйственное обслуживание. 5. Собирать информации от структурных подразделений Филиала по использованию транспортных средств и потребности в них для ведения общей сводной базы транспортных средств. Организовывать транспортное обслуживание сотрудников Общества в производственных целях. 6. Разрабатывать и внедрять новые методы работы с документами, совершенствовать документооборот. 7. Контролировать исполнение мероприятий по приказам, входящей корреспонденции, принимать оперативные меры, направленные на своевременное и качественное их исполнение. 8. Составлять табель учета рабочего времени сотрудников, график отпуск сотрудников отдела. 9. Осуществлять разработку и актуализацию Должностных инструкций и документов, регламентирующих деятельность отдела. 10. Организовывать хозяйственное обслуживание совещаний, семинаров и других корпоративных мероприятий 11. Контролировать рабочее состояние зданий и сооружений, осуществлять техническое руководство и контроль за соблюдением структурными подразделениями Филиала режима эксплуатации зданий и помещений в соответствии с Нормами и Правилами РФ, решениями руководства; 12. Выдавать технические задания на ремонт подрядчикам; осуществлять первичную проверку документации на ремонт: смет, лицензий, сертификатов и др.; осуществлять проверку качества и соответствия работ строительным нормам и правилам РФ и утвержденному проекту; 13. Обеспечивать хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние помещений, в которых расположены подразделения Общества, в соответствии с правилами и нормами. 14. Контролировать исправность систем отопления, вентиляции, канализации, освещения и принимает меры по обеспечению соответствия состояния этих систем установленным нормам. 15. Контролировать содержание автотранспорта в исправном состоянии и расход ГСМ в соответствии с установленными нормами. 16. Обеспечивать выполнение противопожарных мероприятий и содержание в исправном состоянии пожарного инвентаря; проводить инструктажи по технике безопасности с работниками Филиала.
Обновлено 1 июня
80 000 Р , 35 лет , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 11 месяцев
Руководитель, ИП, 8 лет и 1 месяц (по настоящее время)
Общие управление всеми подразделениями предприятия. Взаимодействие с проверяющими и надзорными органами со страховыми компаниями, поставщиками и корпоративными клиентами.
Обновлено 11 мая
По договоренности , 45 лет , Ростов-на-Дону , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Немецкий (Разговорный)   скрыть , стаж 23 года
Начальник отдела маркетинга, ООО Форсайт (www.forsite.ru), 2 года и 3 месяца (по декабрь 2016)
1. По трудовой - ООО «ФОРСАЙТ», руководитель отдела маркетинга. Организация продаж на основании проводимых маркетинговых исследований (совместительство) 2. Фактически: Начало/окончание работы (месяц, год): с 27.09.14 по настоящее пока время. Организация/Подразделение/Должность: ООО «ТД «Алексеевский» (8 торговых точек) и ООО «ДУЭТ» (сетевые ритейл-компании с торговыми точками разного формата, «Дуэт» кроме собственных 22-х магазинов ещё имеет три собственных производства продуктов питания и дистрибьюцию по ЮФО с перспективой эскалации присутствия). – Ростовская область, Краснодарский край: ст. Кущёвская, Староминская, Ленинградская, Павловская, Тихорецк. Функционал. Основной функционал в этой моей должности прописан ниже. Основное: реструктуризация отделов продаж сообразно тенденциям рынка, работа с дистрибьюторами, оптимизация бизнес-процессов, реализация акций стимулирования продаж по специально разработанным технологиям.
Chief-Manager by Marketing Communications and Public Relations, Совладелец (с июня 2004 года по июль 2013), консультант, ведение проектов, Директор по развитию, маркетингу, менеджер по продукту, Brand Manager, Начальник бюро маркетинга, Заместитель Генерального директора по маркетингу, Коммерческий директор, Дивизионный менеджер департамента оптовых продаж, Заместитель директора по маркетингу, Менеджер по продажам отдела сбыта скрыть
еще {%vm.professionHideCount('Chief\x2DManager\x20by\x20Marketing\x20Communications\x20and\x20Public\x20Relations,\x20\u0421\u043E\u0432\u043B\u0430\u0434\u0435\u043B\u0435\u0446\x20\x28\u0441\x20\u0438\u044E\u043D\u044F\x202004\x20\u0433\u043E\u0434\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0438\u044E\u043B\u044C\x202013\x29,\x20\u043A\u043E\u043D\u0441\u0443\u043B\u044C\u0442\u0430\u043D\u0442,\x20\u0432\u0435\u0434\u0435\u043D\u0438\u0435\x20\u043F\u0440\u043E\u0435\u043A\u0442\u043E\u0432,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E,\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0443,\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0443\u043A\u0442\u0443,\x20Brand\x20Manager,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0431\u044E\u0440\u043E\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0430,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0443,\x20\u041A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0414\u0438\u0432\u0438\u0437\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u0434\u0435\u043F\u0430\u0440\u0442\u0430\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u043E\u043F\u0442\u043E\u0432\u044B\u0445\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0443,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0441\u0431\u044B\u0442\u0430')%}
Обновлено 17 апреля
По договоренности , 48 лет , Ростов-на-Дону , готов к переезду , Английский (Технический)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 6 лет и 5 месяцев
Региональный представитель, ООО "Ленмедснаб ДокторW", 11 месяцев (по октябрь 2007)
Развитие сети, открытие новых аптек, лицензирование, получение разрешительной документации, подбор персонала, переговоры с поставщиками и подрядчиками. Открыто 6 аптек, проведены переговоры о покупке 6 региональных сетей
Обновлено 17 марта
30 000 Р , 32 года , Ростов-на-Дону , готова к переезду , стаж 9 лет и 8 месяцев
Директор по развитию, ООО РРТЦ, 3 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Обработка входящей и исходящей корреспонденции, коммерческие предложения, тендеры (работа с документацией, поиск тендеров в программе Seldon и на 5 электронных площадках), управление офисом, административная деятельность, отдел кадров, call center, договорной отдел. Поиск новых и работа с существующими партнерами, заключение договоров под ключ. Управление персоналом. Работа в режиме многозадачности.
Обновлено 27 февраля
По договоренности , 42 года , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 2 месяца
Заместитель директора, ООО "РостовЛифтМонтаж", 7 лет и 2 месяца (по август 2015)
Закупки, продажа, монтаж и эксплуатация лифтового оборудования. Руководство коллективом: постановка задач и контроль их исполнения.
Обновлено в 18:28
По договоренности , 33 года , Ростов-на-Дону , готов к переезду в Великий Новгород, Самару, Нижний Новгород и еще 260 городов , Английский (Разговорный) , стаж 9 лет
Директор филиала, "ЭМТИКА" (ЗАО), 3 года (по январь 2017)
Должностные обязанности и функции: • лидирование разработкой, защитой и реализацией комплексного плана развития филиала, внедрением успешного опыта в бизнес-план и политику компании; • организация, контроль и корректировка деятельности филиала по ключевым оперативным, тактическим и стратегическим фокусам; • развитие активного регионального присутствия филиала компании, продвигаемой продукции, услуг и брендов; • принятие качественных управленческих решений по результатам системного анализа процессов и результатов работы структурных подразделений, сотрудников; • взаимодействие с органами государственной и муниципальной власти по всем вопросам обеспечения деятельности компании в регионе присутствия; • эффективное использование и контроль бюджета филиала, сокращение затрат компании; • оперативная работа с имеющейся дебиторской задолженностью, минимизация новых дебиторов; • надлежащий контроль подготовки и сдачи отчетности перед центральным аппаратом компании; • иные функции эффективного руководителя. Достижения качественные: • разработаны, защищены и реализованы эффективные планы развития филиала (оперативный, тактический, стратегический период); • внедрены новаторские предложения по направлениям развития компании в целом (членство в Совете директоров), повышению качества управления и работы структурных подразделений: коммерческое направление (МТС, sales, маркетинг, PR), складская система (приемка, учет, отгрузка, инвентаризации, складское пространство), логистика (сокращение затрат без потери качества и оперативности поставок), бухгалтерия - финансы, юридический отдел, тендерный отдел, проектный отдел, производство, строительно-подрядные (монтажные) работы; • обеспечено повышение эффективности работы коммерческого подразделения филиала, разработан и реализован коммерческий план филиала - год, квартал, месяц по всем перспективным направлениям коммерческой активности (продажи - закупки; маркетинговый план (с медиапланом); • разработаны и реализованы конкретные мероприятия по увеличению объемов продаж продукции: определены ключевые проблемы, препятствующие развитию (системный анализ KPIs товаров основного направления бизнеса), выявлены тенденции развития, осуществлены прогнозирование, мониторинг, анализ действий и показателей конкурентов, проведена реcегментация клиентской базы и продуктов компании, определены дополнительные маржинальные товарные группы по статусу клиентов и коммерческих каналов; устранены пробелы и тормозящие факторы (в том числе технология SWOT-анализа), запущены новые актуальные каналы коммерческой активности, осуществлено репозиционирование эксклюзивных коммерческих преимуществ, внедрены новые материальные мотивационные программы, постоянная личностная мотивация команды (наставничество, в том числе «играющий тренер», убеждение, моральная мотивация команды и ключевых сотрудников), кадровые вопросы, рекламная и маркетинговая политика (программы, акции, бонусы, форумы, семинары), применение технологий связей с общественностью (PR), GR продвижение (связи, власть, бизнес и другие каналы продвижения); • обеспечено качественное ведение переговоров ТОП-уровня, VIP клиентов, генеральных сделок и соглашений, установление и развитие длительных партнерских отношений с клиентами, установлены причины и осуществлен возврат потерянных клиентов категорий «A» и «B»; • за 6 месяцев эффективно выстроенной работы в новой коммерческой сфере достиг личного профессионального роста с должности Руководителя отдела продаж – Заместителя директора филиала (формально по должности, «антикризисного управляющего» - фактически по функциям), до Директора филиала; Достижения количественные: 1) 2014 год: за 6 месяцев 2014 года осуществлено оперативное эффективное антикризисное управление филиалом (перевыполнение плана на 10 % впервые с 2011 года); 2) по итогам 2015, 2016 гг. вверенный филиал занимает лидирующее 1 место по прибыльности, темпам роста и выполнению плановых показателей по объему/наценке в соответствии с внутренним рейтингом филиалов компании (до моего руководства с 2011-2014 гг. филиал стабильно занимал предпоследнее место (7 из 8) в рейтинге; 3) 2015 г.: рост по профиту + 27%, по объему отгруженной продукции + 15 % 2016 г.: рост по профиту + 25 %, по объему отгруженной продукции + 23% Причины прекращения трудовых отношений: стремление развиваться в позиционном и материальном аспектах, реализовывать профессиональный опыт, достигать максимальных результатов на перспективных проблемных направлениях в компаниях, имеющих необходимые ресурсы для качественной полной реализации планов развития, отсутствие вышеуказанных возможностей для роста и развития.
Обновлено в 16:46
28 000 Р , 31 год , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 7 лет и 11 месяцев
Копирайтер / фрилансер, Фриланс, 6 месяцев (по настоящее время)
Рерайт, копирайт, seo копирайт. Написание продающих статей, обзоров, наполнение популярных интернет сайтов. Работа удаленно.
Обновлено в 13:39
По договоренности , 42 года , Ростов-на-Дону , готова к переезду в Москву, Самару, Нижний Новгород и еще 51 город , Английский (Базовый) , стаж 15 лет и 7 месяцев
Директор региональных продаж и внешнеэкономической деятельности, ОАО "Спецнефтематериалы", 3 года и 7 месяцев (по настоящее время)
Определение общей стратегии продаж, выбор приоритетных каналов продаж. Подбор персонала и разработка программ по обучению и развитию персонала, формирование систем мотивации. Ведение переговоров с ключевыми клиентами нефтегазового сектора, потребителями кварцевых, формовочных и стекольных песков, строительных и инертных материалов. Знание всех этапов производства кварцевых, формовочных, стекольных песков, баритовых утяжелителей. Знание рыночной экономики, современных маркетинговых концепций, принципов и методов прогнозирования. Опыт вывода на рынок новых продуктовых линеек. Руководство разработкой мероприятий по улучшению внешнеэкономических связей. Увеличение количества партнеров среди потребителей- зарубежных фирм. Увеличение объема продаж на домашнем и российском рынке на 30%, поставок на экспорт на 20%. Контроль исполнения договоров. Глубокое знание таможенного законодательства. Умение выстраивать оптимальные логистические схемы (РЖД, морские и речные перевозки). Увеличение маржинальности продаж компании на 43 %, начиная с первого полугодия работы в компании.
Обновлено в 13:07
80 000 Р , 57 лет , Ростов-на-Дону , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 18 городов , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 29 лет и 1 месяц
Директор, МКУ "Расчетный кассовый центр" района, 8 месяцев (по сентябрь 2016)
Руководство в соответствии с действующим законодательством производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия. Достижения: организация работы предприятия с "нуля".
Обновлено в 12:05
По договоренности , 28 лет , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 4 месяца
Руководитель отдела закупок, Сеть ресторанов "РИС", "Лука Пицца", 9 лет и 4 месяца (по апрель 2017)
• ​Стратегическое и оперативное управление закупочной деятельностью ресторанной сети (57 ресторанов на Юге РФ; закуп ТМЦ, продуктов питания и алкоголя, ресторанной техники и оборудования, т.д.). В подчинении 20 человек (менеджеры по закупкам, товароведы). • ​Разработка и внедрение стандартов закупочной деятельности, оптимизация бизнес-процессов, обеспечение прозрачности процедур закупок. • ​Текущее и перспективное планирование закупок с учетом сезонности и спроса. • ​Управление бюджетами направления, оптимизация затрат. • ​Комплексный анализ рынка поставщиков, проведение тендеров, ведение переговоров с поставщиками с целью получения лучших условий. • ​Разработка акций совместно с отделом маркетинга и поставщиками; просчет рентабельности акций. • ​Контроль отгрузок товара на объектах сети; складское хозяйство (3 склада: Ростов-на-Дону, Сочи, Краснодар), управление и оптимизация складских запасов по всем ассортиментным группам. • ​Контроль входных цен по всем регионам, участие в ценообразовании (наценка, фудкост). • ​Контроль качества входящей продукции, претензионная работа с поставщиками. • ​Анализ рентабельности ресторанов сети и себестоимости готовой продукции, участие в разработке меню, взаимодействие с бренд-шефом. • ​Ведение сопутствующих договоров, взаиморасчетов и отчетности. Результаты: • ​Организация бесперебойного снабжения активно развивающейся ресторанной сети (за время моей работы было открыто 47 новых ресторанов). • ​Открытие «Фабрики кухни» в Ростове-на-Дону (централизованный цех по заготовке продуктов). Результаты: увеличение производительности, оптимизация затрат в ресторанах, в среднем, на 5%. • ​Заключение договоров на эксклюзивных условиях с поставщиками напитков (Pepsi), пива и крепкого алкоголя. • ​Сохранение рентабельности и уровня цен в ресторанах сети в период продуктовых санкций (пересмотр меню, оптимизация закупочной деятельности). • ​Показатель фудкост по сети – 25%. До 12.2009-Бухгалтер: • ​Участие в ведении бухгалтерского и налогового учета компании. • ​Ведение смет по строительным работам, контроль выполнения работ, взаиморасчеты. • ​Разработка форм консолидированной финансовой отчетности (данные формы до сих пор используются в финансовом отделе компании); формирование отчетности.
Обновлено в 11:58
40 000 Р , 45 лет , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 23 года и 1 месяц
Заведующий складом, ЗАО "Элевел Ростов", 4 года и 3 месяца (по январь 2017)
Обязанности: 1. Руководство работой склада по приему, хранению, перемещению, комплектации, упаковке, отгрузке и доставке товарно-материальных ценностей, их размещение с учетом наиболее рационального использования складских площадей. 2. Обеспечение сохранности складируемых товарно-материальных ценностей с соблюдением адресности и режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов. Более 5000 SKU (ассортиментов позиций). 3. Организация проведения погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением норм, правил и инструкций по охране труда, технике безопасности и пожарной безопасности. 4. Проведение и участие в еженедельных и ежеквартальных инвентаризациях товарно-материальных ценностей. Достижения: 1. Оптимизация работы склада, расширение полезной площади склада. Уменьшение рекламаций клиентов компании. 2. Повышение квалификации сотрудников склада. 3. Награжден грамотой компании "Надежность и ответственность" за 2014 г.
Обновлено в 09:44
40 000 Р , 30 лет , Ростов-на-Дону , готова к переезду в Москву , стаж 6 лет и 8 месяцев
Заместитель директора ресторана, KFC фаст фуд, 3 года (по настоящее время)
За 2,5 года работы в компании имею большой опыт управления ресторанами и персоналом.. По совместительству являюсь модульным тренером. Более года состою в команде открытия, имею опыт командировок сроком 1 месяц и 6 месяцев в составе команды открытия для настройки работы в новых ресторанах. Обязанности: 1. Обеспечение бесперебойной работы ресторана 2. Обучение и развитие персонала 3. Ведение складской программы и контроль заказов 4. Контроль и влияние на основные финансовые показатели ресторана 5. Ведение смены, контроль за обучением и работой персонала
Обновлено 24 июня
По договоренности , 31 год , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 2 месяца
Управляющий директор, My Balance, 2 года и 1 месяц (по настоящее время)
Startup проект, основанный на новейших разработках в сфере правильного сбалансированного питания. Одна из первых компаний в г. Ростове-на-Дону. Организация бизнеса с "нуля". Разработка бизнес-плана, стратегическое и оперативное управление компанией: планирование, организация коммерческой и производственной деятельности. Развитие всех каналов продаж: прямые продажи, партнерские продажи, интернет продажи и т.д. Проведение переговоров и подписание договоров сотрудничества с лидерами рынка идустрии спорта, красоты и здоровья. Создание сайта компании: my-balance.ru Создание и продвижение брэнда. Разработка и внедрение маркетинговых программ. Планирование, организация и контроль эффективности рекламных мероприятий. Маркетинговые исследования рынка (тенденции, поставки, конкуренты). Осуществление оперативного руководства персоналом, обучение, оценка результатов работы, мотивация, подбор персонала. Контроль наличия необходимых запасов товарно-материальных ресурсов. Финансово-инвентаризационная отчетность. Разработка высоких стандартов качества продукции и сервиса, контроль за их выполнением. Формирование и анализ отчетов о деятельности OOO. Достижения: Выход на уровень безубыточности за 3 мес. Достижение целевого положительного финансового результата Создание продуктовой линейки с «0»
Директор по работе с корпоративными клиентами, Ведущий эксперт по продажам ключевым клиентам, Управляющий операционным офисом, Заместитель руководителя кредитно-кассового офиса, Специалист кредитно-кассового офиса, Менеджер по работе с клиентами, Менеджер по продажам (региональные продажи), Специалист отдела оперативного обслуживания, центра поддержки клиентов скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043A\u043E\u0440\u043F\u043E\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u044B\u043C\u0438\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C\u0438,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u0435\u0440\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C\x20\u043A\u043B\u044E\u0447\u0435\u0432\u044B\u043C\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C,\x20\u0423\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0438\u0439\x20\u043E\u043F\u0435\u0440\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u043C\x20\u043E\u0444\u0438\u0441\u043E\u043C,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0440\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044F\x20\u043A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043D\u043E\x2D\u043A\u0430\u0441\u0441\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0444\u0438\u0441\u0430,\x20\u0421\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043D\u043E\x2D\u043A\u0430\u0441\u0441\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0444\u0438\u0441\u0430,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u0430\u043C\u0438,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0430\u043C\x20\x28\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0435\x20\u043F\u0440\u043E\u0434\u0430\u0436\u0438\x29,\x20\u0421\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043E\u043F\u0435\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0431\u0441\u043B\u0443\u0436\u0438\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F,\x20\u0446\u0435\u043D\u0442\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\u0434\u0434\u0435\u0440\u0436\u043A\u0438\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u043E\u0432')%}
Обновлено 24 июня
По договоренности , 49 лет , Ростов-на-Дону , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 18 лет и 10 месяцев
Заместитель генерального директора, Ассоциация малого бизнеса «Ярославич», 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
- Построение HR бренда; Разработка и внедрение единой кадровой политики; - Оптимизация бизнес-процессов компании, участие в прописании и автоматизации бизнес-процессов компании; - Совершенствование организационной структуры ассоциации; - Оптимизация численности персонала, разработка системы мотивации и стимулирования персонала, выработка единых стандартов управления персоналом; - Разработка и внедрение программ подбора, адаптации, обучения, развития, оценки, аттестации персонала; - Участие в подборе сотрудников на ключевые позиции, Смена руководящего состава персонала в компании (при необходимости), формирование резерва кадров высшего управленческого звена и разработка программы развития; - Мониторинг рынка труда, разработка и внедрение схем оплаты труда и мотивации; - Организация корпоративных коммуникаций, формирование корпоративной культуры; - Поддержание системы внутренних коммуникаций между службами предприятия.
Заместитель генерального директора, Генеральный директор, Глава Представительства, Директор департамента регионального развития, Заместитель Директор центра регионального управления, Главный инспектор скрыть
Обновлено 24 июня
По договоренности , 49 лет , Ростов-на-Дону , готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Севастополь , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 7 месяцев
Президент совета фонда, Фонд развития гражданского общества "Адмирал", 6 лет (по настоящее время)
Цели Фонда: - организация финансовой помощи тренинговым командам, проводящим развивающие семинары. - проведение пропагандирующих акций благотворительной деятельности в общероссийских средствах массовой информации; - оказание материальной, психологической и юридической помощи малоимущим гражданам. - содействие повышению юридической грамотности граждан путем проведения безвозмездных юридических консультаций граждан через средства массовых коммуникаций (интернет, почта, СМИ). - содействие в организации курсов переориентации и переподготовки офицеров, уволенных в запас из ВС РФ, МВД и других силовых ведомств, с целью адаптации их в гражданском обществе, в порядке, установленном законодательством; - организация службы независимых наблюдателей для своевременного оповещения граждан об использовании их прав и возможностей.
Обновлено 24 июня
По договоренности , 49 лет , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 1 месяц
Управляющий, заместитель директора по АХО, ООО "Прайд", 2 года и 7 месяцев (по настоящее время)
- Контроль выполнения законодательных, нормативно-правовых актов по охране труда - Участие в аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования. - Обеспечение Филиалов помещениями, транспортом, материально-техническими и полиграфическими материалами, для поддержания бесперебойной работы Филиалов по России (27 подразделений). - Заключение договоров ГПХ (аренда офисов, ТС, уборка помещений и т.д.); - Построение процесса взаимодействия сотрудников АХО с подразделениями и Филиалами; - Проведение переговоров с поставщиками, арендодателями и т.д.
Обновлено 24 июня
100 000 Р , 57 лет , Ростов-на-Дону , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 19 лет и 8 месяцев
Главный инженер проекта, ООО АэроАлюминий ( цв. металлургия, изготовление и эл. химическая обработка ал. профилей), 3 года и 2 месяца (по апрель 2015)
- заключение договоров на выполнение проектных работ; - получение разрешительной документации; - выбор поставщика оборудования, разработка ТЗ на оборудование; - руководство реконструкцией производственного корпуса; - руководство изготовлением оборудования по чертежам поставщика; - монтаж оборудования и ввод его в эксплуатацию (оборудование для анодирования алюминиевых профилей - Монти инженеринг)
Главный инженер, Технический директор, Заместитель главного инженера (заместитель технического директора) по подготовке производства, Начальник цеха, Начальник испытательной лаборатории, Директор, Заместитель генерального директора по технологии скрыть
Обновлено 24 июня
50 000 Р , 51 год , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 32 года и 11 месяцев
Заместитель директора по административной и хозяйственной работе, Муниципальное автономное учреждение, 4 месяца (по настоящее время)
1. Обеспечение контроля за состоянием помещений и сооружений учреждения. 2. Руководство работой обслуживающего персонала. 3. Обеспечение сохранности имущества и хозяйственного инвентаря. 3. Организация своевременного ремонта зданий, помещений и иного имущества. 4. Заключение договоров на ремонтные, строительные и другие работы, оформление документов по заключенным договорам, проверка и согласование проектно-сметной документации. 5. Обеспечение сотрудников учреждения необходимыми принадлежностями и предметами хозяйственного обихода. 6. Контроль выполнения правил противопожарной безопасности, санитарных правил, а так же охраны труда и техники безопасности. 7. Контроль за соблюдением правил эксплуатации зданий, сооружение и оборудования. 8. Организация и проверка работы подчиненного персонала, ведение учета рабочего времени. 9. Обеспечение соблюдения требований по безопасности при работе технологического и энергетического оборудования. 10. Организация проведения проверок по энергетической и противопожарной безопасности.
Директор филиала, Заместитель генерального директора по маркетингу и сбыту, Начальник коммерческого отдела, Начальник службы безопасности, Заместитель начальника отдела, подполковник милиции, Инженер группы, начальник охраны, зам.ком.группы, ст.инженер службы (зам.главного инженера) скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043C\u0430\u0440\u043A\u0435\u0442\u0438\u043D\u0433\u0443\x20\u0438\x20\u0441\u0431\u044B\u0442\u0443,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u043E\u043C\u043C\u0435\u0440\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0441\u043B\u0443\u0436\u0431\u044B\x20\u0431\u0435\u0437\u043E\u043F\u0430\u0441\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u043F\u043E\u0434\u043F\u043E\u043B\u043A\u043E\u0432\u043D\u0438\u043A\x20\u043C\u0438\u043B\u0438\u0446\u0438\u0438,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B,\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u044B,\x20\u0437\u0430\u043C.\u043A\u043E\u043C.\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B,\x20\u0441\u0442.\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u0441\u043B\u0443\u0436\u0431\u044B\x20\x28\u0437\u0430\u043C.\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\x29')%}
Обновлено 23 июня
По договоренности , 37 лет , Ростов-на-Дону , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 5 месяцев
Руководитель обособленного подразделения, ООО "Элит Групп", 1 год и 4 месяца (по настоящее время)
* Организация работы, руководство персоналом подразделения; * Контроль происходящих процессов при соблюдении стратегии и принципов руководства компании; * Обеспечение поставок; * Соблюдение стандартов качества; * Контроль за обеспечением персонала необходимой квалификацией (переобучение, курсы) и резервом персонала * Взаимодействие с клиентами, коллегами и поставщиками по уточнению и согласованию условий; * Участие в подготовке договорных документов; * Проведение переговоров и презентаций; * Консультация клиентов и коллег по лицензированию, логистике, характеристикам продукции; * Осуществление мониторинга рынка (поставщики, конкуренты, клиенты); * Организация мероприятий по увеличению объемов продаж; * Разрабатка мероприятий по развитию направления; * Осуществление планирования и анализ продаж; * Оптимизация ассортимента продукции; * Координация и контроль за работой подразделения
Генеральный директор, Заместитель директора, Руководитель службы поддержки операций Южного и Северо-Кавказского регионов, Начальник отдела по административной поддержки Южного региона, Старший специалист по охране труда Южного региона, Инженер по охране труда 2-ой категории, Инженер по охране труда 2-ой категории, Инспектор отдела кадров, Слесарь-ремонтник 3-го разряда, Экспедитор скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0441\u043B\u0443\u0436\u0431\u044B\x20\u043F\u043E\u0434\u0434\u0435\u0440\u0436\u043A\u0438\x20\u043E\u043F\u0435\u0440\u0430\u0446\u0438\u0439\x20\u042E\u0436\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0438\x20\u0421\u0435\u0432\u0435\u0440\u043E\x2D\u041A\u0430\u0432\u043A\u0430\u0437\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u043E\u0432,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u043E\u0439\x20\u043F\u043E\u0434\u0434\u0435\u0440\u0436\u043A\u0438\x20\u042E\u0436\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u0435\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430\x20\u042E\u0436\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0440\u0435\u0433\u0438\u043E\u043D\u0430,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u0435\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430\x202\x2D\u043E\u0439\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u0435\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430\x202\x2D\u043E\u0439\x20\u043A\u0430\u0442\u0435\u0433\u043E\u0440\u0438\u0438,\x20\u0418\u043D\u0441\u043F\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043A\u0430\u0434\u0440\u043E\u0432,\x20\u0421\u043B\u0435\u0441\u0430\u0440\u044C\x2D\u0440\u0435\u043C\u043E\u043D\u0442\u043D\u0438\u043A\x203\x2D\u0433\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0440\u044F\u0434\u0430,\x20\u042D\u043A\u0441\u043F\u0435\u0434\u0438\u0442\u043E\u0440')%}
Обновлено 23 июня
По договоренности , 41 год , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 8 месяцев
Заместитель директора по коммерческим вопросам, Кондитерская фабрика Самконд, 1 год и 5 месяцев (по май 2017)
Организация работы по эффективному взаимодействию между производственными цехами и офисом, складами; Работа с персоналом (поиск, проведение собеседований, стажировка); Организация и контроль работы офиса (15 человек); Ведение делопроизводства; Работа с поставщиками, заключение договоров, контроль поставок, отслеживание цен поставщиков; Поиск и построение сотрудничества с поставщиками по всей территории РФ, ближнего зарубежья; Закупка сырья, материалов, оборудования, комплектующих для производства; Отслеживание и анализ цен конкурентов; Ведение первичной бухгалтерии в ПК 1С; Контроль дебиторской и кредиторской задолженности (оплата счетов, акты сверок); Контроль, учёт, отслеживание движения и остатков Тмц и сырья на складах; Организация и проведение переговоров, корпоративных мероприятий; Участие в составление расчета себестоимости продукции.
Обновлено 23 июня
80 000 Р , 42 года , Ростов-на-Дону , готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Иваново и еще 1 город , стаж 6 лет и 3 месяца
Заместитель руководителя подразделения, ELIS FASHION RUS, 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
Руководство швейным производством в г. Новочеркасск (около 200 чел.) • Обеспечение выполнения плановых показателей по выпуску готовой продукции • Поиск и управление персоналом, развитие команды • Работа по снижению издержек производства, повышению производительности труда - Взаимодействие с внешними проверчющими государственными структурами. - Взаимодействие с подрядчиками.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.