Резюме «Начальник ОТК» в Ростове-на-Дону

Найдено 3 556 резюме
После регистрации будет доступно 6 305 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 22 мая
50 000 Р, 53 года, Ростов-на-Дону, стаж 16 лет и 4 месяца
Начальник цеха раскроя плитных материалов, ООО Владислава, 5 лет и 8 месяцев
Прием заказов, составление карт раскроя, наряд-заказа. Контроль качества на всех этапах, расходных материалов и комплектующих. Организация и планирование загрузки цеха. Учет и ведение табеля рабочего времени, расчет заработной платы по сотрудникам цеха. Поддержание в исправном состоянии и своевременный ремонт своими силами оборудования цеха (ФРС, кромкооблицовочный станок, вакуумный пресс, присадочный станок). Увеличил производительность и качество выпускаемых изделий цеха за счет обучения персонала, строгого соблюдении технологии производственного процесса, качественной наладке оборудования и поддержании его в исправном состоянии, четком планировании загрузки каждого сотрудника.
Обновлено 19 мая
По договоренности, 42 года, Ростов-на-Дону, стаж 17 лет и 8 месяцев
Директор, 1 год и 11 месяцев
Руководство коллективом 50 человек в сфере бытовых услуг, обеспечение материалами для производства работ, заключение договоров, поиск новых поставщиков и клиентов, претензионная работа с клиентами, ведение кадрового делопроизводства, проведение работ по охране труда и пожарной безопасности (организация специальной оценки труда, медосмотров и т.д.).
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 17 мая
45 000 Р, 40 лет, Ростов-на-Дону, готов к переезду в Москву, стаж 4 года и 9 месяцев
Начальник ОТК, ООО "КорВита", 2 года и 3 месяца
Контроль качества радиоэлектронной продукции на всех стадиях производства, работа метрологом по совмещению
Обновлено 6 апреля
По договоренности, 47 лет, Тацинская, готов к переезду в Улан-Удэ, стаж 24 года и 9 месяцев
Горный мастер, начальник карьера, инженер по ТБ, главный инженер, инженер ПТО, начальник ПТО, НачальникОПК
Обновлено 30 марта
По договоренности, 52 года, Ростов-на-Дону, стаж 35 лет и 9 месяцев
С июля 2014 (инженер по качеству): - осуществление технического контроля продукции; - разработка и внедрение системы многоступенчатого контроля продукции; -разработка «Карт контроля»; - корректировка и разработка технических требований к входящему сырью и материалам; - анализ контрактов в части качества поставляемой и продаваемой продукции; - разработка регламентов, рабочих инструкций; - проведение анализа несоответствий, разработка корректирующих и предупреждающих мероприятий; - контроль выполнения корректирующих мероприятий; - рекламационная работа. С июля 2015 (руководитель Службы качества): - разработка организационной структуры организации; - разработка технических условий на продукцию, разработка каталожных листов продукции, подготовка к сертификации продукции; - осуществлении нормо-контроля конструкторской документации; - разработка и внедрение системы испытаний изготавливаемой продукции, входных материалов; - подготовка документов для системы качества (политика, цели) - разработка материалов и проведение обучения персонала требованиям СМК; - проведение внутренних аудитов СМК.
Обновлено 23 февраля
50 000 Р, 35 лет, Тарасовский, готов к переезду, стаж 10 лет и 2 месяца
Заместитель начальника производства, начальник ОТК, ООО "CИ Технолоджи Дон", Сборочный цех по производству оборудования для геологоразведки, эл-ка, датчики, комплексы, пневматика., 10 лет и 2 месяца
2005г-начало работы слесарь сборщик РЭА-2 разряд+совмещение должности специалист по компьютерной технике (сервисный инженер, системный администратор ЛВС) 2006г- Технолог-контроллер. Контроль всех этапов производства, составление замечаний о нарушениях технологий, обучение персонала, оборудование рабочих мест, взаимодействие с вышестоящими отделами (конструкторский, электроника, металлообработка, снабжение, руководство, клиентский отдел (рекламации, сервис). 2007-начальник ОТК, зам начальника производства, прямое подчинение зам директора. Составление графиков отчетов, предложения по оптимизации производственных процессов, полевые испытания оборудования и устраннение недочетов выявленных в ходе испытаний. 2008-11.05.2015. Начальник ОТК. Обучение новых сотрудников, замещение должности начальника производства, координация и управление коллективом от 5 до 60 человек в зависимости от специфики производства. Контроль всех этапов производства и испытаний. Составление отчетности и планов графиков по выполнению производственных задач. Согласование чертежей, предложения по доработке конструкций и изделий, упрощение производства (оптимизация, уменьшение габаритных размеров, технологичность, надежность). Контроль службы комплектации и службы складского учета, своевременное выявление недопоставок комплектующих. Составление норм выработки на конкретных этапах производства, для оптимизации издержек и простоев. Ведение журналов исполнителей, для контроля сбоев на каждом этапе производства и устранения причин. Составления производственной документации оптимизированной для исполнителей с не высокими разрядами. 18.05.2015-н.в электромеханик по СА и ПТО НПС Тарасовская Тихорецкого ТРУМН Транснефть.
Обновлено в 07:41
По договоренности, 57 лет, Ростов-на-Дону, готов к переезду в Москву, стаж 23 года и 1 месяц
Начальник транспортного участка, ЗАО Донэлектромонтаж, 4 года и 6 месяцев
Руководство транспортным участком 180 ед в подчинении 200 чел., сотрудниками отдела (водителями, диспетчерской и технической службами). Подбор, расстановка кадров, проведение инструктажей, организация обучения сотрудников, предрейсовых осмотров. Разработка и обеспечение распорядительной документацией транспортных подразделений. Обеспечение управленческого документооборота. Расчет, обоснование, контроль бюджета подразделения, управление расходами. Подготовка финансовой отчетности, документации, актов. Ведение переговоров, разработка и ведение договоров. Организация технического обслуживания и ремонта автомобилей. - согласование ремонтных работ - составление графика проведения ТО и ТР согласно норм пробега. - установка тахографов Приказ Министерства транспорта Российской Федерации от 21 августа 2013 г. N 273 Проведение технических осмотров ТС, регистрационные действия, организация обработки путевой документации, учет ГСМ, проведение мероприятий по экологии. Приобретение новых автомобилей и реализация выведенных из эксплуатации, проведение экспертиз ТС - , закупка авторезины, запасных частей и расходных материалов. - учет данных работы агрегатов и шин - организация и контроль выпуска АТС на линию - осмотр и направление на ремонт а/м; - Ежемесячное снятие всех остатков ГСМ в баках - Проведение работы с водительским составом по трудовой дисциплине и нарушениям ПДД - Страхование автотранспорта ОСАГО и КАСКО и их контроль по срокам., сопровождение страховых случаев до полного урегулирования убытков- урегулирование вопросов с ГИБДД .- организация транспортных перевозок, обеспечивающих деятельность предприятия, -охрана труда, техника безопасности и БД на автомобильном транспорте, постановка и снятия автомашин с учета в МРЭО ГАИ, техническое обслуживание и ремонт автомобилей- контроль за выполнением требований пожарной безопасности, производственной санитарии и мероприятий по охране окружающей среды.
Обновлено в 07:32
По договоренности, 45 лет, Ростов-на-Дону, стаж 22 года
Кадровая работа (комплектование вакантных должностей (прием, увольнение, перевод), обучение, переподготовка, адаптация, повышение квалификации, проведение аттестаций, работа с кадровым резервом, анализ текучести кадров, организационно-штатная работа (составление штатных структур, согласно учета служебного времени и численности, оптимизация структуры, разработка функциональных обязанностей по направлениям деятельности), бронирование, социальная работа, архив, кадровое делопроизводство, документооборот). учет нарушений трудовой дисциплины работниками, подготовка проектов приказов о дисциплинарных взысканиях. Работа по взаимодействию с профсоюзными организациями, трудовыми инспекциями. Взаимодействие с финансовыми службами по начислениям ЗП и компенсационных выплат. Организация и проведение торжественных мероприятий (подготовка распорядительных документов (программа сценарий). Подготовка аналитических справок, докладов, материалов на совещания, проведение совещаний, подготовка их решений.
Обновлено в 07:02
50 000 Р, 39 лет, Ростов-на-Дону, готова к переезду, стаж 14 лет и 4 месяца
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Контроль за исполнением. ВК, Статистика, ПФР - отчётность. Консультирование граждан в трудовых, гражданских право отношениях, представление интересов в суде, а т.ж. в любых инстанциях.
Обновлено в 06:54
По договоренности, 43 года, Ростов-на-Дону, готов к переезду, стаж 20 лет и 8 месяцев
Заместитель директора Ростовского филиала, Ростовский филиал ПАО "АК БАРС" Банк. ТОП-20., 4 года и 3 месяца
Замещение директора во время отсутствия (8 месяцев), кураторство розничного направления. Единственный заместитель в филиале. Привлечение на обслуживание юридических лиц и физических лиц, работа с клиентами по размещению и привлечению денежных средств. Подготовка и защита заключений по кредитным заявкам на Кредитных комитетах в ЦО, возглавлял кредитный комитет Ростовского филиала. Организация каналов продаж корпоративных и розничных продуктов, развитие и диверсификация клиентской базы, обеспечение выполнения плановых показателей установленных головным офисом по объёму кредитного и депозитного портфеля, уровню комиссионных и процентных доходов, увеличение объёма бизнеса по всем направлениям деятельности банка. Организация и проведение работы с партнерами банка (автосалоны, застройщики, страховые компании, агентства недвижимости, юридические лица: зарплатные проекты, эквайринг, банкоматная сеть и пр.). Организация работы и контроль за погашением просроченной задолженности. Рекламно-информационная деятельность. Подбор персонала. Кураторство двух дополнительных офисов и сети УРМ, открытие оперкасс. Количество подчиненных - до 50 человек.
Обновлено в 06:46
70 000 Р, 36 лет, Ростов-на-Дону, готова к переезду, стаж 13 лет и 1 месяц
Начальник финансово-экономического отдела, ГК "Темп Авто", 8 лет и 10 месяцев
- управление денежными потоками компании и филиала; - анализ финансово-экономической деятельности компании; - контроль исполнения финансовых планов (БДР БДДС) в 1С УПП и Exel; - кредитный портфель, работа с банками; - контроль и управление кредиторской и дебиторской задолженностью, досудебная и претензионная работа
Обновлено в 06:15
По договоренности, 43 года, Ростов-на-Дону, готов к переезду, стаж 24 года и 9 месяцев
Директор по управлению персоналом, Автомобильная компания "DERWAYS". Автомобильная компания "Ставрополь Авто", 9 месяцев
Организация процессов эффективного управления персоналом двух автомобильных компании "DERWAYS" и "Ставрополь Авто" группы компаний "Меркурий", по производству легковых автомобилей Lifan, Chery, Brilliance, Great Wall, Haima, Geely, Luxgen, Dongfeng. Структурно дирекция по управлению персоналом состоит из отдела кадров, отдела организации труда и заработной платы, общего отдела и отдела обучения персонала. Выполняемые задачи: - поиск и подбор персонала (топ-менеджеры, руководители среднего и младшего звена, специалисты различных областей производственной сферы автомобилестроения, рабочий персонал сварочного производства, молярного и механосборочного производств, а так же вспомогательных производств и служб автомобилестроения); - кадровое сопровождение Компании (прием/увольнение, переводы, графики отпусков и отпуска, больничные, учеба, аттестация и т.д.); - разработка и оптимизация структуры, и штата Компании; - формирование бюджета по фонду оплаты труда; - нормирование труда; - учет рабочего времени; - формирование и сопровождение кадровой политики Компании; - разработка инструкций, регламентов, правил и политик Компании в области управления персоналом; - контроль за соблюдением трудовой и исполнительской дисциплины; - дисциплинарная практика; - консультирование работников и руководства Компании по вопросам трудового права; - представление интересов Компании в государственных контролирующих органах и учреждениях (трудовая инспекция, ПФР, ПВС, ФСС, статистика и т.д.); - защита интересов Компании в судебных инстанциях по трудовым спорам; - работа с обращениями, заявлениями, претензиями и жалобами по вопросам труда и трудовых взаимоотношений; - деловое общение, деловая переписка, делопроизводство, планирование, постановка задач, осуществление контроля и отчетность.
Обновлено в 01:35
По договоренности, 45 лет, Ростов-на-Дону, готова к переезду, стаж 23 года и 10 месяцев
Руководитель пресс-службы, Имидж Элит (организация и проведение кастингов, фотосессий, конкурсов красоты; модельное агенство, театр юных моделей ), 2 месяца
Реклама, работа со СМИ, соцсетями, партнерами, спонсорами работа со СМИ: - Рассылка новостей и информации о мероприятиях (кастинги, конкурсы красоты, отборочные туры, фотосессии); - отправка сопроводительных писем с: пресс/пост релизами, анонсами, видео/фотоотчетами мероприятия; - обзвон всех СМИ о получении или не получении высланной ранее информации (пресс/пост релизы, анонсы, видео/фотоотчеты); - отправка в редакцию детских порталов для размещения на их сайтах: а) анонсов, пресс/пост релизов, фото/ видео отчетов: конкурсов, работы школы красоты и талантов; б) регулярная публикация новостей; - получение от всех изданий СМИ ссылки на размещение отправленной информации; - ведение отчетности по СМИ (кто, что, когда разместил, или наоборот и по какой причине); - приглашение СМИ для освещения каждого мероприятия (мероприятия проходят 1-2 раза в месяц в разных конференц залах г. Ростова-на-Дону); - подготовка списка СМИ для аккредитации на мероприятие; - заказ фотографов на каждое мероприятие; - аккредитация представителей СМИ; - получение логотипов изданий, передача руководству, отправка дизайнеру; на мероприятии: - встреча представителей СМИ и победителя розыгрыша бесплатных билетов; - раздача именных пригласительных билетов аккредитованным СМИ и победителю розыгрыша; - психологическая поддержка участников конкурса; после мероприятия: - подготовка отчета по аккредитации журналистов на прошедшее мероприятие (кто пришел, кто не пришел и по какой причине); - обзвон всех аккредитованных СМИ (кто был на мероприятии) о напоминании прислать ссылку на публикацию их материала; - отправка пост релиза и фотоотчета в СМИ; - созвон со СМИ для получение ссылки на публикацию отправленного пост релиза; - работа с эл.почтой, отправка и прием корреспонденции; работа с соцсетями: - ведение групп в соцсетях (ОК, вконтакте) публикация анонсов, приглашений, объявлений, видео, пресс и пост релизов; - размещение объявлений, анонсов в соцсетях (в группах объявлений города), контроль публикации; - поиск новых конкурсантов на конкурсы, отправка приглашений, переговоры с ними; - общение с публикой в соцсетях: ответы на вопросы, отправка необходимой документации; сотрудничество с др.отделами организации: - тесное сотрудничество с программистом сайта компании (отправка информации для выкладки на сайт; переговоры по поводу проведения sms-голосования); - сотрудничество с системным администратором; - сотрудничество с дизайнером – создание фото нужного формата для каждого СМИ; - передача для обработки логотипов изданий дизайнеру; - принятие участия в создании пригласительных билетов; - сотрудничество со звукооператором; - сотрудничество с модельным агенством, отделом детских конкурсов и т.д. реклама: - поиск места для размещения рекламной продукции у наших партнеров; - поиск рекламных площадей (бизнес центры и т.д.), переговоры с администрацией; - раздача листовок – пригласительных о наборе в школу красоты и талантов у зданий среднеобразовательных школ; - поездка по школам для проверки наличия размещенной ранее нашей рекламной продукции: объявления о наборе с школу красоты и талантов, и детских журналов; сотрудничество с партнерами: - сотрудничество с партнерами по принципу «бартера»; - отправка фото + инфо о мероприятии на сайт «розыгрышей бесплатных билетов на мероприятие»; запуск розыгрыша; - получение от организаторов розыгрыша бесплатных билетов информации о победителе; - звонок победителю розыгрыша бесплатных билетов, поздравление, приглашение на мероприятие; - Размещение рекламы в журналах; - Контроль за профилем компании на сайтах партнеров (фото, контент); - сотрудничество с фирмой по организации sms-голосования конкурсов (г. Москва); - поиск информационных партнеров, налаживание контактов; - размещение информации на сайтах наших информационных партнеров; - получение логотипов изданий, передача руководству, отправка дизайнеру; - получение рекламных треков, передача руководству, отправка звукорежиссеру; - переговоры с бутиками женской и молодежной одежды о проведении фотосессий с нашими взрослыми и юными моделями; - переговоры с ТЦ о проведении на их территории детских праздников, конкурсов, викторин, выступлений театра юных моделей, показа мод; - переговоры с бутиками женской вечерней одежды о предоставлении одежды нашим моделям на торжественной церемонии; работа со спонсорами: - поиск спонсоров, выявление заинтересованности спонсора, проведение переговоров, налаживание контактов; отправка: презентаций, плана мероприятий на 2017г., коммерческих предложений; - регулярное информирование «будущих» спонсоров о предстоящих мероприятиях; - ведение отчетности по потенциальным спонсорам.
Обновлено в 00:02
25 000 Р, 32 года, Ростов-на-Дону, готова к переезду, стаж 13 лет и 8 месяцев
Начальник отдела кадров, ГБУ РО "Станция переливания крови", 7 месяцев
Руководство работниками отдела кадров. Работа по комплектованию предприятия кадрами, ведение банка дан-ных о количественном и качественном составе кадров. Определение текущих потребностей в кадрах и источниках её удовлетворения на основе изучения рынка труда. Принятие участия в разработке кадровой политики и стратегии предприятия. Подбор, отбор и расстановка кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. Организация проведения аттестации работников предприятия, ее методическое и информационное обеспечение. Принятие участие в анализе результатов аттестации, разработке мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий. Составление планов-графиков на повышение квалификации работников. Работа по приему, увольнению иностранных граждан. Организация и контроль за своевременным оформлением приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия; учёт личного состава; выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; ведение установленной документации по кадрам; подготовка материалов для предоставления персонала к поощрениям и награждениям. Подготовка документов по пенсионному страхованию, а также документов, необходимых для назначения пенсий работникам предприятия. Организация табельного учёта, составление и выполнение графиков отпусков. Анализ причин текучести кадров. Составление установленной отчетности по учёту личного состава и работе с кадрами. Сдачи различной отчётности в соответствующие инстанции (Росстат, ПФР, Минздрав РО). Разработка локальных нормативных актов. Ведение федерального регистра медицинских работников.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 52 года, Ростов-на-Дону, стаж 24 года и 4 месяца
Начальник производства, ООО "ПолисКом", 5 лет и 3 месяца
Должностные обязанности: Организация, управление производственным участком по ремонту, техническому обслуживанию, модернизации кондитерских машин и пищевого оборудования. Контроль над качеством выпускаемой продукции. Заключение договоров по аренде помещений для производства. Закупка, поставка комплектующих и запасных частей для ремонта оборудования. Организация ремонта и технического обслуживания технологического оборудования цеха. Подбор кадров. Ведение технической и финансовой документации.
Обновлено 22 мая
35 000 Р, 33 года, Ростов-на-Дону, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Ярославль и еще 28 городов, стаж 3 года и 4 месяца
Начальник транспортно-хозяйственного участка, ЗАО "Ростовгазоаппарат", 1 год и 2 месяца
ЗАО"Ростовгазоаппарат" rnd.gaz.ru Начальник транспортного участка Обязанности: Контроль за соблюдения технологической последовательности производства работ и обеспечения их надлежащего качества. Обеспечение рационального использования на участке (объекте) погрузчиков вилочных, ковшевых, тракторов, механизмов, грузовых и легковых транспортных средств, экономное расходование материалов. Контроль за обеспечением бригад и рабочих инструментом, приспособлениями, средствами малой механизации, транспортом, спецодеждой, защитными средствами. • обеспечение выполнения требований Положения «О системе управления промышленной безопасностью». Контроль за системой менеджмента качества. Правильное оформление документов согласно номенкулатуре. Контролировать своевременное проведение обучение ИТР, рабочих, проверку знаний инструкций по охране труда, по профессиям, своевременное проведение инструктажей. Аттестация ИТР, водителей и специалистов к различным видам допуска работ. • Контроль за утилизацией опасных отходов на участке в полном соответствии с утвержденными паспортами и другими нормативными документами и требованиями промышленной безопасности. Контроль за своевременное выполнение предписаний по нарушению требований промышленной безопасности и охраны труда, транспортной и ж/д инспекций выявленных службой производственного контроля. • Контроль за выполнением мероприятий по бизнес план транспорта и стройгруппе, закреплённых за участком. Заключение, пролонгация договоров, Контроль за ведением путевой документации, контроль за приобретением и списанием запасных частей, ГСМ, стройматериала. Контроль за погрузкой и разгрузкой автомобилей и ж/д вагонов прибывших на завод. Контроль за технически исправным состоянием транспорта, перед выездом на линию и при возвращении в гараж. • Постановка транспорта на учет и снятие транспорта с учета, утилизация, технические осмотры, страхование • Контроль за соблюдение правил охраны труда и техники безопасности на транспортном участке. • Графики (ТО-1, ТО-2, СТО и ТР), Работа с ГИБДД и ЮУГАДН. Лизинг и утилизация автомобилей. Продление опасных грузов. Работа с тахографами и глонасс, бортовыми устройствами "Платон" • останавливать, при необходимости, ведение работ до ликвидации нарушений с привлечением виновных лиц к ответственности в установленном порядке. • участвовать в расследовании несчастных случаев происшедших на участке и в разработке мер по предупреждению подобных случаев. - участвовать в расследовании дорожно-транспортных происшествий. • определять рабочие места с повышенной опасностью, распоряжением по участку назначать ответственных лиц за производство работ в этих местах. • не допускать к работе ИТР без сдачи экзаменов на знание ПБ и инструкций к ним, рабочих – без проверки знаний инструкций по профессиям и не имеющих соответствующих удостоверений по профессиям. • информировать надзор и рабочих участка о содержании приказов, распоряжений, информационных писем и других документов, направленных на повышение безопасности труда и снижение производственного травматизма. • обеспечивать правильное использование и сохранность оборудования, находящегося в работе, монтаже, демонтаже и резерве. • разрабатывать безопасные приёмы работы. • контроль за исправным состоянием средств противопожарной защиты участка и укомплектованность. Управление участком состоящего из 40человек: - ИТР - бригада стройгруппы - бригада разнорабочих, дворников, уборщиц (хоз.уч) - бригада водителей грузовых и легковых транспортных средств - бригада водителей погрузчиков и машинистов трактора. - Аттестован в Ростехнадзоре по грузоподъемным кранам. - Аттестован в Автодорожном надзоре диспетчер -механик. - Аттестован в Автодорожном надзоре на начальника транспортно-хозяйственного участка отвечающий за БДД. - Аттестован в ж.д надзоре
Обновлено 22 мая
По договоренности, 29 лет, Ростов-на-Дону, готов к переезду, стаж 6 лет и 9 месяцев
Юрисконсульт, ООО "Комбайновый завод "Ростсельмаш", 3 года и 2 месяца
Соблюдение законности в деятельности предприятия и защита его правовых интересов, разработка типовых форм договоров (подряд, поставка, купля-продажа, оказание услуг, перевозка, транспортно-экспедиционное обслуживание, аренда, хранение), составление иных проектов договоров/проверка проектов договоров контрагентов (договор об отчуждении исключительного права, лицензионный и сублицензионные договоры, кредитные договоры, страхование, агентские договоры), ведение переговоров с контрагентами по существующим разногласиям на стадии заключения/изменения договоров, правовая экспертиза документов, составление претензий и обоснованных ответов при отклонении претензий, устные консультации сотрудников компании, предоставление заключений по юридическим вопросам, представление интересов компании в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, государственных органах.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 41 год, Ростов-на-Дону, готов к переезду, стаж 19 лет
Инженер по планированию ремонтов и комплектации горной и транспортной техники, оборудования, ООО «Нерюнгри-Металлик» «NORD GOLD», Группа компании "СЕВЕРСТАЛЬ", г. Москва , (Добыча золота) (Республика Саха Якутия), 4 года и 1 месяц
Осуществление контроля над своевременным проведением ремонтных и сервисных работ на технике, обеспечение ремонтных подразделений запасными частями для выполнения этих работ. Составление графиков ППР оборудования на предстоящие год, квартал, месяц, Контроль по расходу бюджета службы (Дирекция по ремонтам), наличия и использование запасных частей, деталей, расходных материалов на складах, Вести учёт замены агрегатов, оборудования их наработку. Составлять годовые и срочные заявки, и соответствующие обоснования к ним на оборудование, запасные части, инструмент, заготовки (отливки, поковки, цветные металлы и др.) и материалы, необходимые для ремонтно-эксплуатационных нужд ремонтных подразделений. Осуществлять контроль над правильным расходованием запасных частей и сохранением не снижаемого запаса узлов и деталей к оборудованию, эксплуатируемому в подразделении. - Подготовка плана Капитальных (КР) и Средних (СР) Ремонтов горного оборудования; - Подготовка бюджета на капитальные ремонты; - Подготовка графика размещения заказов на основные узлы/агрегаты; - Ежедекадная актуализация плана КР и СР; - Размещение заказов на основные узлы/агрегаты; - Отслеживание поставок на основные узлы/агрегаты; - Ведение статистики по наработке основных узлов; - Разработка и ведение программы по обороту основных узлов на предприятии; - Аналитика коммерческих предложений на КР и СР подрядных организаций, соотнесение их с внутренними ресурсами предприятия, подготовка предложений по стратегии и тактике работы с подрядными организациями в части КР и СР. - работа с подрядными организациями и с сервисными службами CATERPILLAR, KOMATSU, VOLVO, ATLAS COPCO, CUMMINS, HYUNDAI, NEW HOLLAND, расходный материал (фильтра) Donaldson (ООО «Крафт Инвест Рус), масла Teboil, ЛУКОЙЛ.
Обновлено 22 мая
60 000 Р, 43 года, Ростов-на-Дону, готов к переезду, стаж 16 лет и 3 месяца
Генеральный директор, ЗАО "НИИ ПС", 8 месяцев
Управление Акционерным обществом, ведение переговоров с клиентами и сторонними организациями, административно-хозяйственная деятельность, налоговая и бухгалтерская отчётность.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 55 лет, Ростов-на-Дону, стаж 10 лет и 1 месяц
Заместитель начальника отдела ПОД и ФТ, Южный филиал ПАО РОСБАНК, 2 года и 5 месяцев
Выполнение требований российского законодательства и нормативных актов Банка России и других надзорных органов в сфере ПОД/ФТ, а также требований ПВК в целях ПОД/ФТ Организация и контроль выявления среди операций (сделок), совершенных в филиале, операций (сделок), подлежащих обязательному контролю, и необычных / сомнительных операций (сделок) и документального фиксирования сведений о выявленных операциях (сделках) Участие в процедурах расторжения договора банковского счета (вклада) с клиентом по инициативе филиала (Банка), отказа от заключения договоров банковского счета/вклада (депозита), отказа в выполнении распоряжения клиента о совершении операции, приостановления операций с денежными средствами или иным имуществом, по блокированию (замораживанию) денежных средств или иного имущества клиентов, в соответствии с порядком, установленным ПВК в целях ПОД/ФТ. Осуществление проверки наличия среди клиентов филиала организаций и физических лиц, в отношении которых получены сведения о причастности к экстремистской деятельности или терроризму/ в отношении которых имеются основания подозревать их причастность к террористической деятельности (в том числе к финансированию терроризма) Своевременное формирование сообщений в адрес Ответственного сотрудника Банка по операциям (сделкам), подлежащим обязательному контролю, и необычным/сомнительным операциям (сделкам), об отказе от заключения договора банковского счета/вклада (депозита), об отказе в выполнении распоряжения клиента о совершении операции, о расторжении договоров банковского счета (вклада) с клиентом по инициативе филиала (Банка) о принятых мерах по замораживанию (блокированию) денежных средств или иного имущества организаций и физических лиц, в отношении которых применены либо должны применяться меры по замораживанию (блокированию) денежных средств или иного имущества Осуществление ежедневного контроля и анализа всех совершенных в филиале операций (сделок) с использованием специальных программно–технических средств мониторинга банковских операций (сделок), а также на основании сообщений работников филиала (с учетом результатов изучения представляемых клиентами документов), на предмет выявления операций, сообщения по которым подлежат направлению в уполномоченный орган в срок, установленный действующим законодательством по ПОД/ФТ Контроль корректности квалификации операций другими подразделениями/работниками Филиала. Исправление выявленных ошибок в части квалификации операций. Контроль соответствия сформированных сообщений требованиям НПА и ПВК в целях ПОД/ФТ. Проверка достоверности информации, включенной в сообщения. Обеспечение своевременного направления в адрес ДК/Ответственного сотрудника Банка сформированных сообщений по операциям (сделкам), подлежащим обязательному контролю, и необычным/сомнительным операциям (сделкам), об отказе от заключения договора банковского счета/вклада (депозита), об отказе в выполнении распоряжения клиента о совершении операции, по расторжению договоров банковского счета (вклада) с клиентом по инициативе филиала (Банка), о принятых мерах по замораживанию (блокированию) денежных средств или иного имущества организаций и физических лиц, в отношении которых применены либо должны применяться меры по замораживанию (блокированию) денежных средств или иного имущества Участие в проверочных мероприятиях, осуществляемых при выявлении в отношении совершенных в филиале операций (сделок), признаков, которые могут свидетельствовать о необычном/сомнительном характере операций (сделок) Организация и участие в проведении дополнительных проверочных мероприятий в отношении операций, соответствующих признакам необычных (в целях опровержения/подтверждения возникших подозрений) Обеспечение документального фиксирования результатов осуществленных проверочных мероприятий Информирование Ответственного сотрудника Банка/работников ДК о содержании и тогда проведенной работы, в т.ч. Путем направления в адрес Ответственного сотрудника Банка/ в ДК сообщения в виде DBF-файла при подтверждении возникших сомнений Обеспечение предотвращения проведения проблемными клиентами филиала сомнительных операций (сделок) Внесение информации в «Журнал регистрации Сообщений и Уведомлений» по форме, установленной ПВК в целях ПОД/ФТ Документальное фиксирование и хранение сведений и документов, полученных в результате выполнения требований ПВК и программ его реализации (в рамках функционала Отдела ПОД и ФТ/Специалиста ПОД/ФТ) Информирование ДК / Ответственного сотрудника Банка о принятом филиалом решении об отказе от заключения договора банковского счета/вклада (депозита), об отказе в выполнении распоряжения клиента о совершении операции, о расторжении договора банковского счета (вклада) с клиентом по инициативе филиала (Банка), о приостановлении операции с денежными средствами или иным имуществом Обеспечение соблюдения требований по приостановлению операций с денежными средствами или иным имуществом по основаниям, предусмотренным требованиями действующего законодательства по ПОД/ФТ Обеспечение соблюдения филиалом установленных требований по управлению риском легализации (отмывания) доходов, полученных преступным путем, и финансирования терроризма Обеспечение соблюдения режима конфиденциальности и нераспространения третьим лицам информации о принимаемых в Банке мерах в целях ПОД/ФТ (за исключением информирования клиентов филиала о принятых мерах по замораживанию (блокированию) денежных средств или иного имущества, о приостановлении операции, об отказе в выполнении распоряжения клиента о совершении операций, об отказе от заключения договора банковского счета (вклада), о необходимости предоставления документов по основаниям, предусмотренным требованиями действующего законодательства по ПОД/ФТ) Своевременная подготовка ответов на письменные запросы ДК/Ответственного сотрудника Банка Координация деятельности структурных подразделений филиала в части исполнения требований российского законодательства, НПА Банка России и внутренних нормативных документов Банка в сфере ПОД/ФТ Проведение по поручению Регионального Директора (Директора филиала) и Директора ДК Банка проверок в филиале по вопросам, связанным с реализацией ПВК в целях ПОД/ФТ Консультирование работников Филиала по вопросам выполнения требований ПВК и иных внутренних документов Банка в сфере ПОД/ФТ Выполнение контрольных процедур в рамках системы постоянного надзора в соответствии с Перечнем формализованных стандартных контрольных процедур Осуществление ежеквартальных выездных проверок на предмет полноты и качества формирования клиентских досье/юридических дел клиентов всех сегментов, соблюдения сроков обновления сведений о клиентах всех сегментов, предусмотренных законодательством по ПОД/ФТ и Программой идентификации. Доведение результатов осуществленных проверок до сведения Управляющего директора ГРК ДРРП (применительно к ситуациям, затрагивающим клиентов - физических лиц, а также клиентов - юридических лиц и индивидуальных предпринимателей сегмента микро и малого бизнеса, в соответствии с сегментацией, утвержденной в Банке) Осуществление процедур в соответствии с требованиями внутренних документов Банка в области AML («AntiMoney-Laundering»), политики ЗСК/KYC («Знай своего клиента»/«knowyourcustomer»), а также нормативных документов Банка в области EMB («Embargoesandsanctions» - торговые эмбарго и экономические санкции) при приеме на обслуживание/в процессе обслуживания потенциальных/действующих клиентов, установлении/ сохранении деловых отношений с контрагентами, при предоставлении клиентам банковского продукта/услуги в филиале Обеспечение реализации требований внутренних документов Банка в области AML, политики ЗСК и документов EMB подразделениями Филиала. Участие в организации работы по реализации требований внутренних документов Банка в области AML, KYC и EMB Организация работы по подготовке ответов на запросы ДК по предупреждениям, сформированным системами SIRON AML и LABO / FORCES Валидация форм ЗСК в отношении клиентов/контрагентов Филиала в рамках делегированных полномочий Отработка запросов подразделений филиала в части комплаенс-согласования при приеме на обслуживание/в процессе обслуживания потенциальных/действующих клиентов, установлении/ сохранении деловых отношений с контрагентами в случаях, предусмотренных Политикой ЗСК/KYC, документами EMB и внутренними документами Банка в области AML. Инициирование процесса сегментирования клиента/ изменения типа клиента в информационных системах Банка (в части функционала подразделения комплаенса) Консультирование работников Филиала по вопросам выполнения требований Политики ЗСК, документов в сфере AML, документов EMB Участие в реализации принципов Банка по ограничению клиентских рисков (в части рисков, возникающих в ходе реализации требований внутренних документов Банка в области AML, ЗСК/KYC и EMB) Осуществление мониторинга реализации в филиале принципов Банка по ограничению клиентских рисков (в части рисков, возникающих в ходе реализации требований внутренних документов Банка в области AML, ЗСК/KYC и EMB) Инициирование предложения по совершенствованию подходов Банка в части ограничения клиентских рисков (в части рисков, возникающих в ходе реализации требований внутренних документов Банка в области AML, ЗСК/KYC и EMB) в филиале Организация взаимодействия филиала с внешними надзорными органами по вопросам комплаенса и ПОД/ФТ Организация взаимодействия подразделений филиала в процессе подготовки, согласования с ДК (в случае необходимости) ответов на запросы внешних надзорных органов по вопросам ПОД/ФТ и/или комплаенса Незамедлительное информирование ДК при поступлении уведомления или сведений о начале проверки филиала внешними надзорными органами по вопросам ПОД/ФТ и/или комплаенса Организация взаимодействия подразделений Филиала в процессе проведения проверок внешними надзорными органами по вопросам ПОД/ФТ и/или комплаенса, в том числе оперативное взаимодействие с ДК в части организации и проведения проверок в случае возникновения спорных вопросов Информирование ДК о содержании Акта проверки филиала внешними надзорными органами по вопросам ПОД/ФТ и/или комплаенса Информирование ДК о содержании запросов по вопросам ПОД/ФТ и/или комплаенса, полученных филиалом от внешних надзорных органов Организация процесса подготовки проекта возражений, согласования его с профильными подразделениями Головного офиса Банка и с ДК (в случае обоснованных причин для несогласия с выводами внешних надзорных органов по вопросам ПОД/ФТ и/или комплаенса, отраженными в Акте проверки филиала) Осуществление анализа результатов проверки по вопросам ПОД/ФТ и/или комплаенса (по запросу ДК) для выявления причин и условий возникновения нарушений, отраженных в Акте проверки филиала Мониторинг исполнения филиалом планов устранения нарушений по вопросам ПОД/ФТ и/или комплаенса, выявленных в ходе проверок внешними надзорными органами, информирование регионального директора/директора филиала, ДК о ходе исполнения Участие в работе с обращениями клиентов, контрагентов и третьих лиц, а также запросами надзорных органов, связанными с такими обращениями, по вопросам ПОД/ФТ и комплаенса Мониторинг работы филиала с обращениями клиентов, контрагентов и третьих лиц, а также с запросами надзорных органов, связанными с такими обращениями, в целях выявления комплаенс рисков и формирования доказательной базы для проведения в последующем оценки её эффективности Формирование и направление в профильное подразделение ДК сведений о случаях повышенного комплаенс риска, выявленных в процессе выполнения контрольной функции в области работы филиала с обращениями клиентов, контрагентов и третьих лиц, а также запросами надзорных органов, связанных с такими обращениями Обеспечение реализации Программы подготовки и обучения кадров по вопросам противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма (далее - Программа обучения по ПОД/ФТ), а также проведения обучения по вопросам комплаенса Обеспечение реализации Программы обучения по ПОД/ФТ в части обучения работников филиала, проверки уровня их знаний по вопросам ПОД/ФТ Участие в организации и проведении обучения работников филиала по вопросам комплаенса (AML, ЗСК/KYC и EMB) Организация и контроль документооборота при реализации Программы подготовки и обучения по вопросам ПОД/ФТ, а также при обучении по вопросам комплаенса (AML, ЗСК/KYC и EMB) в филиале Формирование и представление отчетности в соответствии с требованиями: ЕРОО, ЕРУО и в соответствии с разовыми запросами Инициирование запросов/получение информации в подразделениях Банка по вопросам, требующим отражения в отчетности Ведение электронных баз данных, предусмотренных системой обмена информацией Руководство отделом и организация работы отдела в отсутствии начальника отдела. Исполнение обязанностей уполномоченного сотрудника в Ставропольском и Краснодарском филиалах ПАО РОСБАНК.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 38 лет, Ростов-на-Дону, готов к переезду, стаж 9 лет
Менеджер по продажам УОП, АО «Северсталь Дистрибуция» г.Воронеж, 1 год и 3 месяца
Поиск площадки, переговоры, просчеты рентабельности. Открытие 14-го Филиала с складским комплексом в г. Батайске. Продажи более 8000тыс тн. как УОП за год.
Обновлено 22 мая
45 000 Р, 30 лет, Ростов-на-Дону, готов к переезду, стаж 10 лет и 3 месяца
Начальник службы безопасности, Транспортная компания Регион+, 5 месяцев
Опыт работы в транспортной компании, контроль качества обслуживания, погрузки/выгрузки, обеспечение режима на предприятии, проверка сотрудников и контрагентов, проведение служебных расследований по факту пропажи, порчи грузов и т.п.
Обновлено 22 мая
По договоренности, 45 лет, Ростов-на-Дону, готова к переезду в Москву, Краснодар, стаж 18 лет и 8 месяцев
Директор по продажам, Комплексные поставки импортных запасных частей (подшипники, системы линейного перемещения, цепи роликовые, звездочки, мотор-редукторы, муфты, смазочные материалы, инструмент, быстроразъемные соединения, электротехнические изделия, оригинальные запчасти и, 3 месяца
Организация комплекса мероприятий для увеличения объема продаж сегмент рынка b2b. Разработка стратегии продаж организации. Участие в процедуре стратегического планирования. Обеспечение участия находящихся в подчинении подразделений в подготовке прогнозов, проектов планов реализации продукции, проведении исследований по изучению спроса на реализуемую продукцию, перспектив развития рынков сбыта. Осуществление тактического планирования работ, осуществляемых подразделениями компании и представление на утверждение вышестоящему руководству. Осуществление разработки и внедрения стандартов организации хранения, сбыта и транспортировки продукции, а также мероприятий по сокращению транспортных затрат, снижению остатков продукции. Проведение еженедельных совещаний с постановкой задач руководителям подчиненных подразделений и распределением задач и обязанностей между отделами. Осуществление постановки задач руководителям подчиненных подразделений по совершенствованию работ по продажам и работе с клиентами. Разработка и корректировка плана продаж компании. Разработка регламентов. Координация управления персоналом в отделе продаж, участие в подборе сотрудников. Организация взаимодействия всех подконтрольных отделов. Проведение переговоров с целевыми клиентами. Разработка ценовой политики организации, скидок. Анализ информации, поступающей от отделов организации и других источников. Анализ продаж. Разработка рекламных акции, включая различные выставки, и другие мероприятия.
Обновлено 22 мая
50 000 Р, 45 лет, Ростов-на-Дону, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, стаж 10 лет и 2 месяца
Супервайзер отдела оптовых продаж, ООО "Вектор" ООО "Дон-Опт", 7 лет и 11 месяцев
Формирование клиентской базы с нуля. Разработка клиентов. Формирование оптового отдела продаж. Подбор и обучение персонала (в подчинении 5 человек). Разработка мотивации для персонала. Постановка задач и контроль над их выполнением. Контроль дебиторской задолженности. Проведение переговоров и заключение договоров с ключевыми клиентами. Контроль выполнения договорных обязательств. Решение внештатных ситуации. За время работы отдела были достигнуты следующие показатели: 1. Увеличение клиентской базы на 45 %. 2. Увеличение объема продаж на 50 %. 3. Разработаны направления - Ростовская область, Краснодарский и Ставропольский края.
Обновлено 22 мая
50 000 Р, 33 года, Ростов-на-Дону, стаж 8 лет и 3 месяца
Инженер ОМТС, ООО" ЭМС", 3 года
- Планирование и организация снабжения материалами и оборудованием - Поиск поставщиков, проведение переговоров, согласование цен, заключение договоров на поставку - проведение инвентаризации ТМЦ - мониторинг рынка строительных материалов и оборудования - контроль правильности поставок - контроль оплат - взаимодействие с поставщиками - ведение архива документов - рассмотрение и решение возникающих разногласий, претензий
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен