Резюме «Начальник отдела кадров» в Ростове-на-Дону

Найдено 2 195 резюме
После регистрации будет доступно 3 973 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 15:32
30 000 Р , 48 лет , Ростов-на-Дону , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 29 лет и 10 месяцев
Начальник отдела кадров 1 месяц (по настоящее время)
ГК Глобус
Несколько юридических лиц. • Полное ведение кадрового делопроизводства: прием, увольнение, перевод, перемещение сотрудников, оформление отпусков, больничных, командировок и т.д. • Ведение, учет и хранение трудовых книжек. Ведение журнала учета и движения трудовых книжек. • Формирование личных дел сотрудников, организация учета и хранения кадровой документации • Должностные инструкции, штатное расписание • Ведение табеля учета рабочего времени. • Составление и контроль соблюдения графика отпусков. • Воинский учет, взаимодействие с ЦЗН. - поиск и подбор персонала, проведение собеседований.
Кадровый аутсорсинг, Региональный менеджер по персоналу, Ведущий менеджер по персоналу, Менеджер по персоналу, Инспектор отдела кадров, Начальник административно-эксплуатационного отдела, Инспектор отдела кадров (в одном лице), Начальник отдела кадров (в одном лице), Специалист отдела кадров, Инспектор отдела кадров, Делопроизводитель, Воспитатель скрыть
Обновлено в 12:21
По договоренности , 37 лет , Ростов-на-Дону , готова к переезду , стаж 10 лет и 10 месяцев
Заместитель начальника отдела кадров 8 лет и 10 месяцев (по июнь 2016)
Федеральное государственное бюджетное учреждение "Федеральная кадастровая палата" по Ростовской области
- Руководство отделом кадров; - Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат 1200) - Разработка локальных нормативных актов, положений, должностных инструкций; - Взаимодействие с пенсионным фондом, военкоматом, административными органами; - Ведение штатного расписания; - Оформление графика отпусков, контроль его соблюдения; - Ведение воинского учета; - Организация и ведение табельного учёта, контроль соблюдения правил внутреннего трудового распорядка; - Оформление поощрений и дисциплинарных взысканий; - Организация обучения сотрудников; - Оформление приказов по личному составу; - Заключение трудовых договоров, дополнительных соглашений; - Консультирование работников и руководителей по вопросам трудового законодательства.
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 11:26
По договоренности , 42 года , Ростов-на-Дону , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 10 месяцев
Руководитель отдела персонала 7 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
ОАО "ГПЗ-Инвест"
В области кадрового делопроизводства: формирую штатные расписания и организационную структуру компании. Контролирую кадровый документооборот предприятия. Разрабатываю ЛНА. Разрабатываю и внедряю стандарты предприятия и шаблоны документов в области КДП. Консультирую руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства и управления персоналом. В области подбора и адаптации персонала: занимаюсь подбором персонала всех уровней (топ-менеджмент, руководители отделов, специалисты, ИТР, рабочие). Формирую кадровый резерв предприятия. Разработала и внедрила систему адаптации персонала предприятия. В области оплаты труда: планирую и контролирую фонд оплаты труда (ФОТ); разработала и внедрила систему оплаты труда предприятия (на предприятии несколько форм заработной платы – простая повременная, повременно-премиальная, часовые тарифные ставки; суммированный учет рабочего времени). Разработала Положение об оплате труда. Формирую бюджет затрат на персонал предприятия и контролирую его выполнение. Разработала и внедрила систему материальной мотивации персонала. В области охраны труда: отвечаю за разработку документации по охране труда (ЛНА, программы проведения инструктажей, инструкции по ОТ, журналы регистрации инструктажей); отвечаю за организацию обучения по охране труда, отвечаю за проведение СОУП и медицинских осмотров.
Обновлено в 08:43
По договоренности , 60 лет , Ростов-на-Дону , готова к переезду в Москву, Краснодар, Волгоград и еще 1 город , стаж 31 год
Начальник отдела кадров 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО ПРОМЭКСПЕДИЦИЯ
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме предприятия численностью 400 чел.; работа с ВУС, МФЦ, службами занятости. Разработка и внедрение Положений об оплате труда и премировании работников предприятия. Ведение учета рабочего времени. Осуществление руководства отделом численность 2 человека.
Обновлено в 07:59
30 000 Р , 42 года , Ростов-на-Дону , стаж 12 лет и 6 месяцев
Начальник отдела кадров 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Южрегионтелеком"
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, воинский учет, подбор персонала
Руководитель службы персонала, Специалист по кадровому делопроизводству, Инспектор отдела кадров, Специалист по кадровому делопроизводству скрыть
Обновлено в 07:52
По договоренности , 34 года , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 6 лет и 9 месяцев
Специалист по кадрам 7 месяцев (по апрель 2017)
МКУ "СГК"
Полное ведение кадрового учета, подбор персонала. Ведение личного состава организации и ее структурных подразделений. Прием, перевод и увольнение сотрудников. Формирование и ведение личных дел сотрудников. Подготовка материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрениям. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности сотрудника. Составление графика отпусков и учет предоставления отпусков. Подготовка документов к сдаче на хранение в архив. Контроль за состоянием трудовой дисциплины, соблюдением правил внутреннего трудового распорядка. Составление должностных инструкций. Воинский учет. Навыки в составлении графиков сменности, ведение суммированного учета рабочего времени. Табель учета рабочего времени. Подсчет трудового и иных видов стажей. Свободное владение компьютером (офисные программы, 1С 8.2, Дело). Успешное прохождение проверок ГИТ, ВК.
Обновлено в 05:30
По договоренности , 52 года , Ростов-на-Дону , стаж 15 лет и 3 месяца
Менеджер по персоналу 5 месяцев (по настоящее время)
ООО Электротехника
Поиск подбор персонала, проведение собеседований. Адаптация персонала, проведение аттестации. Полное ведение кадрового делопроизводства.
Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров скрыть
Обновлено 26 июля
25 000 Р , 28 лет , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 6 месяцев
Начальник отдела кадров 2 года и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Жилищно-эксплуатационное управление "
Территориальный специалист по кадровой работе, Начальник отдела кадров, Менеджер по персоналу, специалист по кадрам, заместитель начальника отдела кадров скрыть
Обновлено 26 июля
По договоренности , 47 лет , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 19 лет и 3 месяца
Менеджер по персоналу 3 месяца (по март 2017)
Военная организация
С января 2017 года (три месяца) - менеджер по персоналу военной организации (МЧС). Возникла необходимость поиска другой работы в связи с планируемой передислокацией организации за административно-территориальные границы г. Ростова-на-Дону.
Начальник отдела кадров, Менеджер по персоналу, Ведущий специалист по персоналу, Специалист по кадрам, Начальник отдела по работе с персоналом, Специалист по кадрам, Инспектор по кадрам, специалист 1 категории скрыть
Обновлено 25 июля
По договоренности , 35 лет , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 7 месяцев
Директор по персоналу 5 лет и 1 месяц (по настоящее время)
ООО "ООО"
Сфера деятельности - Гостинично-ресторанный комплекс Штат персонала более 250 человек. В подчинении - 1 сотрудник Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению лояльности персонала; Подбор и адаптация персонала, формирование кадрового резерва; Формирование должностных инструкций, стандартов регламентов работы; Организация и проведение мероприятий по оценки персонала; Организация системы развития персонала и его обучения; Работа с корпоративной культурой; Контроль ведения и автоматизации кадрового делопроизводства. Контроль рационального использования бюджета расходов на персонал, отчетность Разработка локально-нормативных актов, положений по оплате труда.
Руководитель направления по подбору персонала, Менеджер по подбору персонала, Менеджер по персоналу, МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ (free-lance), МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ (free-lance), МЕНЕДЖЕР ПО ПЕРСОНАЛУ (free-lance), Менеджер по персоналу, Менеджер по персоналу, Помощник руководителя, Менеджер по персоналу, Психолог скрыть
Обновлено 23 июля
30 000 Р , 56 лет , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 17 лет и 4 месяца
Главный экономист, заведующий сектора кадров 2 года и 2 месяца (по апрель 2012)
«Ростовский-на-Дону зоопарк».
Разработка процедур и методик, кадровой стратегии, регламентирующие управление персоналом, экономику труда и управленческие процессы. Подбор, отбор, прием, увольнение и расстановка кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. Организация и проведение конкурсных отборов кандидатов на вакантные должности, аттестация и оценка персонала. Подготовка положений о структурных подразделениях, должностных инструкций, трудовых договоров и другой документации, регламентирующей трудовые отношения сторон, в соответствии с ТК РФ. Руководство вопросами экономики труда. Оптимизация штатной и списочной численности. Подготовка коллективного договора и его приложений. Разработка и введение системы мотивации персонала.
Начальник отдела оплаты труда, уровня жизни и трудовых отношений управления по труду, Главный специалист по труду скрыть
Обновлено 23 июля
30 000 Р , 56 лет , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 17 лет и 4 месяца
Главный экономист, заведующий сектора кадров 2 года и 2 месяца (по апрель 2012)
Ростовский зоопарк
Подбор, отбор, прием, увольнение и расстановка кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. Организация и проведение конкурсных отборов кандидатов на вакантные должности, аттестация и оценка персонала. Подготовка положений о структурных подразделениях, должностных инструкций, трудовых договоров и другой документации, регламентирующей трудовые отношения сторон, в соответствии с ТК РФ. Руководство вопросами экономики труда. Оптимизация штатной и списочной численности. Подготовка коллективного договора и его приложений. Разработка и введение системы мотивации персонала.
Начальник отдела оплаты труда, уровня жизни и трудовых отношений управления по труду, Главный специалист по труду скрыть
Обновлено 20 июля
35 000 Р , 37 лет , Ростов-на-Дону , стаж 11 лет и 5 месяцев
Начальник службы персонала 2 года и 5 месяцев (по июнь 2017)
ООО ДОНРЕКО
Подбор линейного и офисного персонала. Опыт закрытия до 20 вакансий одновременно в месяц. Введение в должность, курирование прохождения испытательного срока сотрудником. Размещение на сайтах вакансий, заключение и согласование договоров со СМИ. Ежемесячное составление бюджета персонала, статистика эффективности объявлений о наборе персонала. Отчетность перед руководством по текучести персонала и пути их решения. - кадровое делопроизводство. Составление и изменения штатного расписания, статистика по уволенным, отчеты по движению персонала. Отчеты в ЦЗН, ПФР, военкоматы в установленные сроки. Составление графика отпусков. Составление приказов на доплаты, сверхурочные работы, замещения.
Начальник отдела кадров, Начальник службы персонала, Начальник отдела кадров, Инспектор отдела кадров, Менеджер по персоналу скрыть
Обновлено 19 июля
20 000 Р , 52 года , Ростов-на-Дону , готов к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 2 года и 8 месяцев
Начальник отдела кадров 2 года и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "Юридическая фирма "Константа"
1991 -1997 г.г. Управление внутренних дел г. Ростова-наДону, инспектор по работе с личным составом (оформление личных дел на вновь принимаемых сотрудников, составление приказов по личному составу, подготовка представлений на получение очередных званий, подготовка дисциплинарных материалов). 1998-2002 г.г. Главное управление исполнения наказаний по Ростовской области. Начальник психологической лаборатории (оказание помощи персоналу пенитенциарного учреждения, достижение целей по ресоциализации личности преступника, определение психологических причин нарушения нормопорядка, профилактика и коррекция девиантного индивидуального и группового поведения, использование методик и процедур воздействия, которые прошли достаточную апробацию в рамках современной психологической науки). 2002-2003 г.г. Ростовский филиал ЗАО «Тандер», инспектор информационно-правового отдела (обеспечение экономической безопасности общества). 2003-2007г.г. Государственная инспекция труда в Ростовской области. Государственный инспектор труда отдела правового надзора и контроля. Проверка на предмет соответствия действующему трудовому законодательству РФ заключаемых трудовых договоров, приказов о приеме, увольнении, перемещении, предоставлении ежегодных отпусков, наложения дисциплинарных взысканий. Осуществление государственного надзора и контроля за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Рассмотрение заявлений и обращений работников. 2007 г. по 2008 г.г. ООО «М. видео Менеджмент», комендант по общим вопросам. 2008 г. по 2008 г. ООО «ПрофБизнесКонсалтинг», юрисконсульт. 2008 г. по 2009 г. ОАО Водный холдинг «Дон ВК Юг», инженер по охране труда и технике безопасности. 2009 г по 2013 г. ООО "Юридическая фирма «Константа», заместитель директора. 2013 г. по 2014 ООО ЧОП "РСБ-Юг", начальник отдела кадров.
Обновлено 19 июля
30 000 Р , 52 года , Ростов-на-Дону , Немецкий (Разговорный) , стаж 3 года и 3 месяца
Заместитель директора 3 года и 3 месяца (по октябрь 2012)
ООО "Юридическая фирма "Константа"
Представительство интересов в судах юридическое сопровождение юр. лиц, ИП трудовые споры
Обновлено 19 июля
25 000 Р , 53 года , Ростов-на-Дону , готова к переезду в Краснодар , стаж 3 года и 6 месяцев
Начальник отдела кадров 3 года (по апрель 2017)
МБУЗ Городская поликлиника
Участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии предприятия, контроль по комплектованию кадрами (врачебных и служащих), требуемых профессий, специальностей и квалификаций в соответствии с целями и стратегией поликлиники, изменяющимися внешними и внутренними условиями деятельности. Формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе кадров, его развитие, формирование и движение. Установление прямых связей с учебными заведениями, службами занятости, взаимодействие с предприятиями аналогичного профиля, информирование работников внутри поликлиники об имеющихся вакансиях. Использование средств массовой информации для размещения на сайтах вакансий поликлиники. Взаимодействие с органами статистики, пенсионным фондом, подготовка документов, необходимых для назначения пенсий работникам мед. учреждения, работа с военными комиссариатами, предоставление необходимых сведений, связанных с учётам военнообязанных граждан. Контроль соблюдения установленных льгот и компенсаций сотрудникам. Организация своевременного оформления приема, перевода, увольнения и передвижения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами главного врача поликлиники. Контроль своевременной аттестации медицинского персонала, подбор и организация записей на сертификационные циклы. Организация учета личного состава, выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек, -ведение установленной документации по кадрам, а также подготовка материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. Организация табельного учёта. Осуществление контроля за составлением и выполнением графиков отпусков. Контроль за соблюдением трудовой дисциплины в подразделениях поликлиники согласно правилам внутреннего трудового распорядка. Подготовка, оформление материалов к принятию коллективного договора, его регистрации и внесения дополнений и измене
Обновлено 17 июля
По договоренности , 52 года , Ростов-на-Дону , стаж 14 лет и 10 месяцев
Начальник отдела кадров 4 года и 10 месяцев (по май 2016)
ИПКСВ
Полное ведение кадрового делопроизводства. Работа в программе 1С ЗУП. Составление локальных нормативных актов, должностных инструкций, штатного расписания, графиков отпусков, текущая работа (прием, увольнение, перемещение, обработка больничных листков, выдача справок о трудовой деятельности, ведение личных дел сотрудников, заключение трудовых договоров, соглашений об изменении к договорам). Начисление заработной платы. Консультирование руководителей и работников по вопросам трудового законодательства. Решение спорных вопросов. Успешное прохождение проверок гос органов. Одновременное ведение 8 юридических лиц. Работа с отдаленными филиалами. Управление персоналом. Поиск, подбор, адаптация персонала. Проведение собеседований.
Начальник отдела кадров, Начальник отдела кадров скрыть
Обновлено 11 июля
По договоренности , 29 лет , Ростов-на-Дону , стаж 4 года и 10 месяцев
Инженер ПТО 2 года и 4 месяца (по настоящее время)
ооо втк
Чтение проектов, подготовка документов на получение разрешения на строительство и справок на благоустройство.согласование схем с ГАИ.
Начальник отдела кадров, Секретарь, Инженер-сметчик скрыть
Обновлено 10 июля
25 000 Р , 32 года , Ростов-на-Дону , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 13 лет и 8 месяцев
Начальник отдела кадров 7 месяцев (по март 2017)
ГБУ РО "Станция переливания крови"
Руководство работниками отдела кадров. Работа по комплектованию предприятия кадрами, ведение банка дан-ных о количественном и качественном составе кадров. Определение текущих потребностей в кадрах и источниках её удовлетворения на основе изучения рынка труда. Принятие участия в разработке кадровой политики и стратегии предприятия. Подбор, отбор и расстановка кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. Организация проведения аттестации работников предприятия, ее методическое и информационное обеспечение. Принятие участие в анализе результатов аттестации, разработке мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий. Составление планов-графиков на повышение квалификации работников. Работа по приему, увольнению иностранных граждан. Организация и контроль за своевременным оформлением приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя предприятия; учёт личного состава; выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; ведение установленной документации по кадрам; подготовка материалов для предоставления персонала к поощрениям и награждениям. Подготовка документов по пенсионному страхованию, а также документов, необходимых для назначения пенсий работникам предприятия. Организация табельного учёта, составление и выполнение графиков отпусков. Анализ причин текучести кадров. Составление установленной отчетности по учёту личного состава и работе с кадрами. Сдачи различной отчётности в соответствующие инстанции (Росстат, ПФР, Минздрав РО). Разработка локальных нормативных актов. Ведение федерального регистра медицинских работников.
Начальник отдела кадров, Специалист по подбору и обучению персонала (фрилансер) (совместительство), Руководитель, Заместитель генерального директора, Специалист по кадрам скрыть
Обновлено 5 июля
50 000 Р , 35 лет , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 2 месяца
Руководитель отдела персонала / Начальник отдела кадров 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Строй Капитал"
Полное ведение кадрового делопроизводства (штат 150 человек) в одном лице, работа с иностранными гражданами (Турки, Узбеки), подготовка документов на получение патентов, виз, подбор специалистов различных уровней и специальностей.
Начальник отдела кадров, Менеджер по кадровому учету скрыть
Обновлено 29 июня
По договоренности , 55 лет , Ростов-на-Дону , стаж 20 лет и 8 месяцев
Учет персонала, подбор персонала и укомплектование штата, обучение персонала, кадровое и общее делопроизводство, трудовая дисциплина, социальная работа, работа с центрами занятости, пенсионными фондами, органами власти.
Обновлено 28 июня
25 000 Р , 53 года , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый)   и еще 1, , Французский (Технический)   скрыть , стаж 17 лет и 1 месяц
Начальник ОК 1 год и 1 месяц (по декабрь 2008)
Петролеум групп
Отбор, прием, сопровождение, увольнение персонала ведение кадрового документооборота Приведение кадровой документации в надлежащее состояние, изменение штата, разработка критериев отбора кандидатов
Инспектор ОК, старший инспектор ОК, заместитель руководителя по кадрам, начальник ОК, Начальник ОК, Начальник ОК, Инспектор ОК, старший инспектор ОК, заместитель руководителя по кадрам скрыть
Обновлено 28 июня
35 000 Р , 53 года , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый) , стаж 17 лет и 5 месяцев
Начальник отдела кадров 4 года и 7 месяцев (по август 2009)
Частное охранное предприятие,торговые компании,строительная компания
Работа по объявлению, изменению штата организации, отбор, расстановка, обучение, сопровождение, аттестация, увольнение персонала, полный кадровый документооборот, взаимодействие со СМИ, СЗ, УПФ РФ, СМК, РВК снижение некомплекта, создание действующего резерва кандидатов
Инспектор ОК, старший инспектор ОК, заместитель руководителя по кадрам скрыть
Обновлено 20 июня
30 000 Р , 48 лет , Ростов-на-Дону , стаж 18 лет и 11 месяцев
Специалист по кадрам 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Группа дорожный компаний (ООО - 4 юрлица)
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме с численностью работников от 100 человек; - оформление приема, отпусков, перевода, увольнения, личных карточек; - трудовые договоры (срочные, бессрочные), дополнительные соглашения; - заполнение, учёт и хранение трудовых книжек работников; - ведение воинского учета (в т.ч. бронирование); - графики отпусков, контроль за их исполнением, уведомление сотрудников о предстоящем отпуске, оформление приказов на замещение на период отсутствия работников; - участие в разработке и разработка должностных инструкций, положений; - разработка локальных нормативных актов, штатного расписания и оптимизация внутренних документов (положения о премировании, правила внутреннего трудового распорядка и др.); - поиск и подбор квалифицированного персонала; - статистическая отчетность
Начальник отдела кадров, Старший инспектор, специалист по кадрам, Инспектор отдела кадров скрыть
Обновлено 15 июня
По договоренности , 32 года , Ростов-на-Дону , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 5 лет и 8 месяцев
Инспектор 3 года и 3 месяца (по июнь 2017)
Государственная инспекция труда в Ростовской области
Инспектирование хозяйствующих субъектов на предмет соблюдения трудового законодательства, участие в судах общей юрисдикции, совместная работа с иными контрольно-надзорными органами, составление административных материалов, рассмотрение дел об административных правонарушениях.
Укладчик хлебобулочных изделий, Практикант при юрисконсульте, Практикант скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.